Berita

Membangun Kultur Kinerja Yang Solid

Dibaca: 2 Oleh 14 Jan 2015Tidak ada komentar
2015 06 02 00002
#TNIAU 

“Upaya membangun kultur kinerja yang solid terus digalakkan di Lanud Sultan Hasanuddin, melalui berbagai kegiatan yang dilaksanakan secara berkesinambungan, agar dapat mewujudkan pola kerja yang dinamis, semakin hari makin meningkat, serta tidak sekedar menghasilkan hal yang normatif begitu saja, namun diharapkan selalu ada peningkatan. Oleh karena itu, tingkatkan kapabilitas para perwira sebagai motor penggerak sekaligus motivator bagi anak buah, serta tingkatkan totalitas kerja”, demikian disampaikan Komandan Wing 5 Lanud Sultan Hasanuddin Kolonel Pnb Arifaini Nur Dwiyanto saat memberikan arahan mengakhiri kegiatan safety meeting di ruang Pluto Disops Lanud Sultan Hasanuddin, Rabu (14/1). Hal tersebut selaras dengan apa yang senantiasa ditekankan Komandan Lanud Sultan Hasanuddin Kolonel Pnb Tamsil Gustari Malik dalam berbagai kesempatan, bahwa untuk mencapai kultur kinerja yang baik diawali dengan menciptakan situasi dan kondisi yang baik pula, kompak, solid, serta dibutuhkan kepekaan terhadap kebijakan pimpinan seiring dengan meningkatnya tugas-tugas di Lanud Sultan Hasanuddin yang semakin kompleks.

Safety Meeting yang dilaksanakan setiap hari Rabu pagi itu, memaparkan kesiapan kegiatan penerbangan di Lanud Sultan Hasanuddin, staf Meteorologi, PLLU, laporan kegiatan dan perencanaan serta kesiapan penerbangan Skadron udara 5 dan Skadron udara 11. Briefing yang dihadiri para Kadis, Komandan satuan, para Kasi serta para perwira itu, dilaksanakan 30 menit lebih awal, karena akan dilanjutkan kegiatan coffee morning dengan para pejabat Bandara Internasional Sultan Hasanuddin Makassar.

Baca juga:  Philipine Air Force Jalin Hubungan Dengan TNI AU

Kirim Tanggapan

Made with passion by Vicky Ezra Imanuel